​【財華社訊】渣打集團(02888.HK)公佈可持續增長計劃，集团較原定計劃提前一年實現2026年的中期財務目標，並建構了更為精簡集中及高效的架構，讓集团佔據有利位置把握下一階段增長，以更大規模及更快速度實踐策略。

集团將會於2028年實現高於15%的有形股東權益回報，較2025年提高超過3個百分點，並將於2030年提高至約18%；於2025年至2028年實現高雙位數每股盈利複合年增長率及5-7%的收入複合年增長率；借助正收入與成本增長差，於2028年實現約57%的成本對收入比率，較2025年的63%下降；透過提升生產力，於2028年前提高每名員工所創造的收入約20%，並在2030年前削減企業職能相關職位超過15%；在13-14%的普通股權一級資本比例範圍內營運，貸款損失率則維持於跨週期30-35個基點的範圍；支持30%或以上的派息率，並逐步遞增每股股息。

渣打目前為亞洲區內第三大、增長最快的財富管理機構。集团的財富管理及零售銀行業務將原訂於2029年達成的目標提前至2028年達成，重點目標為吸納2,000億元的新增資金淨流入，以及將富裕客戶業務收入佔總收入的比例提升至75%。集团將不按比例地加大對該業務的投資，同時繼續聚焦於具規模優勢及清晰客戶定位的市場與投資組合。隨著財富管理及零售銀行業務持續聚焦於富裕客戶，集团正進一步整合部分香港零售客戶組合至Mox以數碼為主導的方案，以擴大Mox的業務規模，同時支持其建立富裕客戶群的基礎。

下一階段的增長，將建基於更精簡、高效及緊密連繫的營運模式。集团將秉持審慎原則進行員工規劃，2030年前削減超過15%的企業職能相關職位。集团正加強自動化、先進分析及人工智能的實際應用，以精簡流程、改善決策，並提升客戶服務及內部效能。

港交所原文

(来源:财华社)